Unternehmenswerte

Solide Unternehmensführungspraktiken stellen sicher, dass RCI Life Limited und RCI Insurance Limited („die Unternehmen“) weiterhin ihre Geschäftsziele erreichen und gleichzeitig die Interessen von Versicherungsnehmern, Aktionären und anderen Interessengruppen durch nachhaltiges und langfristiges Wachstum fördern.

Die Governance-Struktur der Unternehmen fördert:

  • Transparenz
  • Klar definierte Rollen und Zuständigkeitsbereiche
  • Rechenschaftspflicht
  • Effektiven Informationsfluss

Richtlinien und Verfahrensweisen

Die Richtlinien und Verfahrensweisen beschreiben die Rollen und Zuständigkeitsbereiche der verschiedenen Geschäftsfunktionen und Kontrollorgane in jedem wichtigen Einsatzbereich. Diese werden regelmäßig überprüft, um die aktuelle Relevanz und die fortlaufende Angleichung der zugrunde liegenden Prinzipien an die Risikobereitschaft und die Geschäftsstrategie der Unternehmen zu gewährleisten.

Governance-Ausschüsse

Zur Unterstützung des Verwaltungsrats bei der Steuerung von geschäftskritischen Bereichen (insbesondere Versicherungsgeschäfte, Anlageverwaltung, Risikomanagement, interne Kontrolle und Compliance) werden dedizierte Governance-Ausschüsse eingesetzt, die aus einer angemessenen Kombination von Vorstandsmitgliedern, Hauptfunktionären und Vertretern der Anteilseigner bestehen.

Der Verwaltungsrat

Der Verwaltungsrat und die Geschäftsleitung sind sich darüber bewusst, wie wichtig es ist, geeignete Maßnahmen zu ergreifen, um sicherzustellen, dass die Personen, die das Unternehmen führen oder andere wichtige Funktionen ausüben, über die erforderliche Zuverlässigkeit und fachliche Eignung verfügen, um die Geschäfte der Unternehmen in solider und umsichtiger Weise zu führen.

Mitarbeiter und externe Partner

Von den Mitarbeitern wird Folgendes erwartet:

  • Sie verhalten sich stets mit höchster Integrität und Sorgfalt.
  • Sie streben nach Exzellenz in der von ihnen ausgeführten Arbeit.
  • Sie streben danach, die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
  • Sie fördern das öffentliche Interesse.

Diese Prinzipien gelten auch für alle externen Partner, indem sichergestellt wird, dass die Dienstleister die vorgeschriebenen Servicestandards einhalten.

Einhaltung von Vorschriften

Die Unternehmen lehnen Betrug, Korruption oder jegliche anderen unerlaubten Aktivitäten ab und sind dazu verpflichtet, die relevanten Gesetze, Vorschriften, Branchenkodizes, ethischen und professionellen Standards sowie internen Richtlinien einzuhalten.